"Saya terus ingat bahawa titik perubahan: saya duduk dan belajar peperiksaan dalam matematik yang lebih tinggi. Dan saya fikir: bagaimana mungkin saya begitu bodoh untuk pergi ke fakulti ini bodoh. Saya tidak faham apa-apa. Ia hanya kegelapan. Dan saya duduk dan menangis atas nota, dan saya fikir, Tuhan, baik, hantar saya tanda. Nah, apa yang harus saya lakukan, ya? Dan kemudian - bam! SMS akan datang. Seorang kawan menulis: "Ksyusha, dan anda ingat, anda kehilangan berat badan seperti itu, membantu saya membuat program pemakanan juga, saya ingin menurunkan berat badan." Saya tidak membuat apa-apa seperti ini kepada sesiapa sahaja sebelum ini, tetapi kemudian saya menyedari bahawa saya tidak boleh menolak. Dia bertanya banyak soalan kepada rakannya, mengumpulkan semua pengetahuannya, yang pada satu masa membantu saya - dan dibuat. Dan saya menyedari bahawa ini mungkin panggilan saya. Saya pergi untuk belajar pemakananbelajar perubatan. Perkara yang paling indah dalam kerja saya ialah saya mengubah orang menjadi lebih baik. Ia membuatkan saya gembira. "
***
"Dan ibu saya berkata kepada saya:" Natasha, adakah anda fikir? Jadi bagaimana jika anda mempunyai tiga bilik di apartmen? Adakah perlu meletakkan peti sejuk untuk bunga di sana dan mengumpul bunga secara langsung di dalam apartmen? Ini kotoran! Adakah anda akan belajar sama sekali? "Dan saya memerintahkan bunga pada masa itu untuk satu syarikat dan berfikir - baik, saya juga boleh bekerja sebagai tukang bunga. Saya meletakkan peti sejuk untuk bunga di rumah: Saya mengumpul sendiri, saya menyampaikan bunga karang saya sendiri. Dan apa-apa, anda tahu. Semuanya berjaya. "
***
"Apabila saya belajar di universiti, saya menjadi ahli ekonomi dalam satu syarikat. Kemudian mereka meninggalkan saya selepas sekolah, dan kemudian krisis melanda, dan mereka memotong saya. Sudah tentu, pada mulanya saya cuba mencari pekerjaan dengan profesion. Saya pergi untuk temubual. Kemudian dia juga bersetuju dengan kedudukan dengan gaji sebanyak 18 ribu rubel. Saya datang dan duduk di pejabat saya di komputer. Saya duduk dan berfikir - baik, tidak. Itu sahaja. Saya pasti tidak mahu melakukan ini. Dan pergi. Dia mula terlibat dalam jualan dalam talian, mengeluarkan IP, perkara-perkara mula bertambah baik. Ayah memberitahu saya: "Anda gila, anda akan bekerja seperti orang lain - di tempat yang layak, dengan gaji stabil." Seperti semua yang saya tidak mahu, tentu saja, tidak mendengar sesiapa pun. Sekarang saya mempunyai kedai saya sendiri. Ketakutan terbesar bagi saya adalah untuk bekerja dengan profesion di pejabat dari 9 hingga 18. Tetapi saya tidak menyalahkan sesiapa: untuk setiap miliknya sendiri. "
Ini adalah kisah-kisah kawan-kawan saya yang pada suatu hari membuka perniagaan mereka sendiri.
Saya mengumpul mereka dalam kumpulan untuk alasan. Baru-baru ini, saya mengalami kejutan kecil. Goncangkannya. Saya membuat keputusan untuk membuat temu bual dengan penjual bunga - untuk bercakap tentang ini dan itu, untuk mengetahui trend apa yang ada di dunia bunga hari ini. Dan kita mempunyai salun bunga yang agak terkenal di bandar ini, yang dilahirkan tiga tahun lalu, ketika di Tomsk merah mawar dalam "usus" polietilena atau sejambak krisan dengan dill dan gypsophila tidak dianggap sebagai tanda rasa tidak enak. Dan kemudian salon ini dibuka dengan karangan bunga peonies yang sangat jarang berlaku, mawar peony dalam pakej karpet dan kertas kerajinan. Bouquets yang cantik, selama tiga tahun salun itu berkembang dengan jayanya, dan saya memutuskan untuk beralih kepada wanita yang membukanya dan secara ajaib mempromosikannya di pasaran.
Sudah tentu, hanya seorang wanita yang bertahun-tahun pengalaman dalam industri bunga boleh membuka salon seperti itu. Jadi saya fikir, mendail nombor telefon salun dan dihantar melalui pautan "Vkontakte" kepada pemilik perniagaan yang sangat. Untuk kejutan saya, dia ternyata seorang gadis yang sangat comel, berusia 22 tahun, yang, berdasarkan penghitungan saya, ketika membuka perniagaan, berusia 19 tahun.
Saya segera teringat diri saya pada usia 19 tahun. Pelajar tahun dua jabatan kewartawanan dalam jaket yang mengerikan. Saya tidak peduli di mana wang itu datang. Saya percaya, seperti kebanyakan rakan sekelas saya dan rakan sebaya, saya akan membesar, menamatkan pengajian, dan wang akan datang. Maksimum - Saya kadang-kadang bekerja sebagai wartawan.
Saya tidak bermaksud bahawa wakil generasi saya benar-benar kekurangan gen perniagaan. Sudah tentu, di kalangan 30-tahun kanak-kanak terdapat ramai yang berjaya menjalankan perniagaan. Sebaliknya, saya ingin mengatakan bahawa jika anda melihat-lihat hari ini, anda akan melihat bilangan anak-anak muda yang berani mengembangkan perniagaan mereka dengan berani. Jurugambar, artis solek, videographers, pengurus perkahwinan, juruhias, kedai bunga, restaurateurs, blogger yang berjaya, ahli nutrisi, jurulatih peribadi, jurugambar, malah pelakon - semuanya adalah orang yang berumur di bawah 30 tahun. Kerana kekuatan mereka, mereka berumur lebih dari 20 tahun, kebanyakan mereka belajar di universiti dan tidak berfikir, nampaknya, permulaan perniagaan mereka mungkin tidak berjaya. Mereka cuba, mereka berjaya - dan itu hebat.
Sekali-sekala saya menyerap air mata dan berfikir bahawa walaupun kepada freelance saya (anda boleh katakan, juga beberapa jenis perniagaan) saya tidak pergi dengan mudah dan berani seperti yang saya boleh: ini didahului oleh sebanyak 6 tahun pekerjaan.
Secara tidak sengaja, saya mengingati pengalaman kerja bertahun-tahun saya dan "teori generasi" yang terkenal, yang beberapa tahun lalu pakar pakar yang mula-mula mula aktif melobi. Siapa yang tidak tahu: ia merujuk kepada fakta bahawa wakil-wakil generasi yang berbeza mempunyai pendekatan yang berbeza untuk bekerja, berdasarkan asas budaya dan pendidikan yang berbeza, dan di mana "kartun" mereka membesar. Jadi, generasi boomer bayi (40an - 60an abad yang lalu) dianggap sebagai yang paling melahirkan dalam pasaran buruh: orang-orang ini sentiasa berfokus pada kerja berpasukan, semangat kolektivisme masih wujud di dalamnya. Hari ini, mereka pada dasarnya mencapai umur persaraan, tetapi kebanyakan mereka masih berjaya bekerja.
Generasi X - orang yang dilahirkan pada akhir 60-an dan sehingga pertengahan tahun 80-an: mereka digunakan untuk membina kerjaya secara beransur-ansur, dengan pemikiran, secara beransur-ansur bergerak naik tangga kerjaya dan, sebagai peraturan, berkembang dalam kerangka satu syarikat. Dan diikuti oleh generasi Y, ia termasuk mereka yang tarikh kelahiran jatuh pada akhir tahun 80-an - permulaan "sifar". Ternyata rakan-rakan saya dan saya hanya sampai ke permulaan generasi ini. Orang-orang ini tidak digunakan untuk memulakan perjalanan mereka dari bawah: mereka memerlukan semuanya sekaligus. Mereka memilih kawasan-kawasan di mana anda dapat dengan cepat mendapatkan wang, dan sering tidak bekerja dengan profesion. Ini disebabkan, sememangnya, oleh dominasi maklumat yang luar biasa dan keadaan tidak stabil di pasaran.
Apa yang boleh saya katakan: ternyata semuanya betul. Kecuali dengan kaveat yang rakan-rakan saya mempunyai peluang untuk bangun pada mulanya, maka ciri-ciri tanda-tanda Y, mungkin, di peringkat awal mereka. Sekurang-kurangnya untuk kebanyakan. Tetapi mereka yang berusia 5 tahun lebih muda daripada kita sudah membuat kita menyedari kesetiaan teori di atas.
Kenapa saya semua mengetuai ini. Ini seperti itu, anda tahu, patch yang positif terhadap latar belakang umum yang terus menggerutu dan kemarahan. Biasanya, anak-anak muda biasanya dipersalahkan - mereka berkata, mereka tidak memerlukan apa-apa selain alat, mereka berkata, pada masa kita ini tidak.
Jadi saya tidak bersetuju.
Saya bangga pada masa muda kita - walaupun saya masih tergolong dalamnya - kita bercakap mengenai belia yang datang pada tumit kita. Saya gembira kerana di dunia ini di mana kita diajar dari zaman kanak-kanak yang kita perlu belajar keras, mendapat profesion yang baik, pergi bekerja dengan kepakaran kita dan membina hidup kita mengikut kanon yang sudah lama ditubuhkan, ada orang-orang yang bersedia menentang sistem dari usia muda, dan berjaya ia tidak. Siapa yang tidak takut membuat pilihan dan membuat keputusan, yang mengambil risiko, eksperimen dan tidak berputus asa kerana kegagalan. Siapa yang mencapai matlamat dan menetapkan yang baru. Dan kepada siapa - ia cukup aneh - banyak daripada kita tidak perlu melihat dengan pengabaian, mereka mengatakan, muda-hijau, tetapi dengan kekaguman. Dan mungkin juga patut mengambil contoh dari mereka.